L’entretien d’embauche est un exercice délicat, surtout pour les jeunes demandeurs d’emploi. Voici quelques erreurs à éviter lors de votre prochain entretien d’embauche virtuel ou avec une distance sociale.

1. Arriver trop tard ou beaucoup trop tôt

Il peut arriver d’être en retard à un entretien d’embauche. Un train en retard, la voiture qui ne démarre pas, … Dans ce cas vous pouvez faire une croix définitive sur ce poste. Partez donc à temps!

En revanche, il ne faut pas arriver trop tôt non plus. Si vous arrivez une heure en avance, trouvez un parc ou un café et détendez-vous. Assurez-vous d’arriver à l’accueil 10 minutes avant l’heure de convocation. Ainsi vous ferez preuve de ponctualité.

2. Évitez d'être arrogant

Pendant l’entretien vos réponses peuvent vite être perçues comme arrogantes. Soignez donc votre tonalité. En tant que jeune demandeur d’emploi, il n’est pas inhabituel que vous n’avez pas encore beaucoup d’expérience. Montrez que vous voulez apprendre et que vous voulez travailler avec des personnes expérimentées.

3. Ne pas avoir de profil LinkedIn

Aujourd’hui, avoir un profil LinkedIn est la moindre des choses. La recherche d'emploi a largement migré vers le numérique. Il s'agit d'un CV public auquel les recruteurs peuvent avoir accès à tout moment. Par conséquent, vous devez vous assurer qu'il est constamment en bon état. Découvrez ici cinq conseils essentiels pour un profil LinkedIn plus professionnel.

4. Ne pas être préparé

Ceci est une erreur commise par de nombreux jeunes qui se rendent à leur premier entretien d'embauche. Pour l'employeur, l’entretien d’embauche est le moment de s’assurer que vous correspondez bien aux exigences de l’emploi. Soyez donc bien préparé. Renseignez-vous sur l’entreprise, consultez son site et préparez-vous aux différents tests de recrutement si nécessaire.

5. Photos inappropriées

Certains recruteurs visualisent les profils Facebook des demandeurs d'emploi. Faites donc attention de ne pas poster de photos qui risquent ne pas vous mettre en valeur. Si vous ne voulez pas les supprimer, vérifiez vos paramètres de confidentialité et faites attention de ne pas partager ces photos avec tout le monde.

6. Oublier ses documents

Bon nombre de jeunes demandeurs d’emplois arrivent devant le recruteur les mains vides. Ceci est une erreur facile à éviter. Même si vous l’avez déjà envoyé au recruteur, emmenez plusieurs exemplaires de votre CV.

7. Enjoliver votre CV

Beaucoup de jeunes candidats mentent sur leur CV afin de décrocher un emploi. Évitez cela, car bon nombre d’employeurs vérifient les informations en appelant les écoles, universités ou anciens employeurs. Même une simple recherche sur Google peut vous démasquer. La vérité reste le meilleur atout.

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_{Source: newsmonkey}